嘉迪企業文化

嘉迪含義

   

嘉迪出自東漢·許慎《說文》："嘉"美、善也，“迪”道也。“嘉迪”是指美好的道德操守。表達嘉迪人勤勤懇懇堅守做精品的責任與愿景。

企業文化

    企業愿景：成為國內一流的電采暖企業
    企業使命：改善人類生存環境，為減少環境污染做貢獻

對產品要求：精工細作做國貨精品

對員工基本要求：

    誠實、守信、勤勞、有愛心

嘉迪企業文化三大核心

一、客戶文化-我們倡導“與經銷商共同成長”文明和諧的商業環境和行業秩序，需要全體利益相關者的共同努力。企業的發展，離不開消費者與合作伙伴的鼎力支持與共同發展。加強與四方顧客(消費者、供應商、渠道商、合作商)的互動，建立互信機制，休戚與共，攜手實現共同發展的雙贏局面。

二、員工文化-企業發展離不開員工的發展，員工的發展促進企業的發展。嘉迪公司貫徹“以人為本”的管理思想，為員工實現個人價值提供足夠的平臺和有力保障，通過構建和諧的企業環境，提升員工隊伍的凝聚力與戰斗力，實現企業與個人的同步發展。

    

    社會文化-嘉迪秉持“服務提速，質量提升，百姓實惠”信念，以穩健步伐助推行業發展，通過自身不斷努力，在提供健康產品、傳播綠色理念的同時，將發展成果盡己所能的回報社會，惠及民生。